În ciuda incertitudinii și a schimbărilor legislative dinamice, sustenabilitatea a continuat să atragă investiții în 2025, în special în domeniul tehnologiei, și rămâne o prioritate pentru 45% dintre liderii de companii la nivel global în 2026, conform studiului Deloitte 2025 C-suite Sustainability Global Report.

Nu mai puțin de 83% dintre participanții la studiu au declarat că organizațiile lor au crescut investițiile în tehnologii menite să sprijine zona de sustenabilitate, iar majoritatea (79%) fie își transformă modelul de business, fie integrează considerentele de sustenabilitate în întreaga organizație.

Similar cu 2024, implementarea de soluții tehnologice a fost printre acțiunile cel mai frecvent menționate (46%) de companii pentru a atinge obiectivele ESG (environmental, social, governance), urmată de utilizarea unor materiale mai sustenabile (45%), monitorizarea și analiza indicatorilor de mediu (44%) și dezvoltarea angajaților specializați în teme de sustenabilitate (44%). Alte acțiuni includ dezvoltarea de noi produse sau servicii sustenabile (44%), achiziționarea de energie regenerabilă (42%) și utilizarea de indicatori de performanță în sustenabilitate în remunerarea echipelor de top management (36%).

”Deși presiunea generată de cadrul de reglementare s-a diminuat, companiile simt în continuare nevoia să ia măsuri în direcția sustenabilității, deoarece este un aspect care rămâne relevant pentru clienți, investitori și angajați, și reprezintă un avantaj competitiv pe piață. Iar studiul își dovedește utilitatea în acest sens, furnizând o foaie de parcurs practică pentru implementarea unui set de acțiuni de sustenabilitate, care poate servi companiilor drept ghid pentru a integra considerentele de sustenabilitate în strategie, operațiuni și inovație și evidențiază larga varietate de beneficii măsurabile”, a declarat Alexandru Reff, Country Managing Partner, Deloitte România și Moldova.

Referitor la efectele investițiilor în sustenabilitate, generarea de venituri (66%) este cel mai frecvent menționat beneficiu pentru business, urmat de avantajele legate de conformarea la cerințele legislative (61%), de cele legate de brand și reputație (60%), de riscuri și reziliență (55%) și de reducerea costurilor (55%).

”Studiul Deloitte arată că liderii de companii din întreaga lume continuă să plaseze schimbările climatice și sustenabilitatea printre prioritățile lor strategice. Odată cu relaxarea recentă a reglementărilor în Uniunea Europeană, inclusiv în România, liderii de business au ocazia să-și canalizeze resursele și viziunea pentru a converti sustenabilitatea dintr-un exercițiu de conformitate într-un adevărat instrument de transformare pentru crearea de valoare pe termen mediu și lung. Companiile prioritizează analiza aprofundată a proceselor și operațiunilor, revizuirea lanțului de aprovizionare și identificarea riscurilor, care sunt pași critici pentru îmbunătățirea eficienței financiare și a rezilienței, iar tehnologiile emergente, inclusiv inteligența artificială, joacă un rol cheie în implementarea măsurilor de sustenabilitate, care sunt bazate tot mai mult pe analiza datelor. De fapt, majoritatea liderilor văd investițiile în tehnologii noi ca pe o completare, nu ca pe un concurent pentru investițiile în sustenabilitate, iar 70% dintre ei au spus că nevoia de a investi în IA și alte tehnologii a determinat și intensificarea acțiunilor de sustenabilitate”, a declarat Ovidiu Popescu, Partener, Deloitte România, Lider al practicilor de energie și sustenabilitate.

În ceea ce privește obstacolele întâmpinate în eforturile lor de sustenabilitate, relativ puțini participanți la studiu au menționat costurile (11%) sau lipsa suportului oferit de politici (13%), indicând în schimb provocările în măsurarea impactului asupra mediului (22%) și concentrarea pe cerințele de business pe termen scurt (21%).

Aflat la a patra ediție, studiul Deloitte 2025 C-suite Sustainability Global Report a fost efectuat în rândul a peste 2.100 de lideri executivi de top din 27 de țări de pe toate continentele privind stadiul actual al transformării sustenabilității corporative și modul în care companiile abordează schimbările climatice.